A Tbj. törvény kimondja, hogy a CSED ideje alatt (azaz a baba 168 napos koráig) nem lehet keresőtevékenységet folytatni, ellenben megszüntetésre kerül az ellátás folyósítása. A törvény taxatív felsorolja, hogy melyek azok a tevékenységek, amelyek keresőtevékenységnek minősülnek.

A CSED-re való jogosultság szempontjából keresőtevékenységnek minősül a Tbj. 6.§-ában meghatározott biztosítási jogviszonyban, valamint egyszerűsített foglalkoztatás keretében végzett tevékenység, amelyre vonatkozóan a magánszemély díjazásban részesül.

Tbj. 6. § értelmében a keresőtevékenységnek minősülő biztosítási jogviszonyok (a teljesség igénye nélkül) a következők:

  • munkaviszony, közalkalmazotti jogviszony, közszolgálati jogviszony, közfoglalkoztatási jogviszony
  • a Magyar Honvédség, a rendvédelmi szervek hivatásos állományú tagjaként végzett tevékenység, a Magyar Honvédség szerződéses állományú tagjaként végzett tevékenység
  • szövetkezetben végzett tevékenység, kivéve:
    • az iskolaszövetkezet nappali rendszerű oktatás keretében tanulmányokat folytató tanuló tagja
    • a közérdekű nyugdíjas szövetkezet öregségi nyugdíjban vagy átmeneti bányászjáradékban részesülő tagja
    • a szociális szövetkezetben tagi munkavégzés keretében munkát végző tag
    • a kisgyermekkel otthon lévők szövetkezetének nem nagyszülőként gyedben vagy gyesben részesülő tagja
  • álláskeresési támogatás folyósításának ideje
  • egyéni vállalkozói jogviszony
  • társas vállalkozói jogviszony
  • mezőgazdasági őstermelői jogviszony
  • kisadózóként végzett tevékenység
  • állami projektértékelői jogviszony
  • vezető tisztségviselői jogviszony
  • a megbízási jogviszony keretében végzett tevékenység
  • egyházi személyként végzett tevékenység
  • külföldi foglalkoztató részére végzett tevékenység

A CSED-re vonatkozó további feltételekről az alábbi cikkünkben olvashatnak.